home > producten > ICC

Intercollegiale Consultatie
Bij ICC bespreken collega’s op een methodische manier vraagstukken uit de eigen werkpraktijk. Deelnemers leren elkaar te consulteren over eigen werkvragen en deze niet op een oordelende, maar op een lerende manier te behandelen. Iemand die een probleem of vraag heeft laat zich door haar/zijn collega’s adviseren en leert daarvan. Haar/zijn collega’s kunnen tegelijkertijd hun adviesvaardigheden ontwikkelen door samen aan het vraagstuk van de collega’s te werken. Hierdoor verbeteren de deelnemers hun professionaliteit en kunnen meer gedeelde opvattingen ontstaan over het handelen in bepaalde situaties. Een uitstekende manier van teambuilding.
Na het begeleiden van 6 tot 8 bijeenkomsten en het opleiden van een facilitator, kan een groep verder zelf op weg.